О дополнительном образовании

Тут комментарии излишни. Читайте, анализируйте!

Здравствуйте, Вячеслав Александрович! Вот так они нам восстановили газон

Ко мне обратилась Т.А. Кондратьева, проживающая в Калуге, по улице Ленина, дом №97, квартира 5 по вопросу разрытия тротуара при ремонте водопровода.

 Вот так они это сделали!

Стоп ляп

 Это дорога из Жилетово, что в Дзержинском районе делалась в прошлом году Министерством дорожного хозяйства.

Дорогу делали граждане с Востока. Видно у них свои правили и понятия. А нам как быть?

Отмена

Уважаемые коллеги!
 
Обращаем Ваше внимание на то, что заседание Правительства Калужской области, которое планировалось на 10 июня 2014 года, отменено.

Отдел организации деятельности Правительства Калужской области

Администрации Губернатора Калужской области

Поездка в Людиново

Сегодня по поручению руководства регионального отделения партии СР посетил город Людиново. Но по порядку. Сначала о дороге. Киевка до поворота на Середейск убитая, хоть и имеет разметку. Далее, до поворота на Жиздру, дорога хорошая и порой три полосы. Ехать по ней приятно. От поворота на Жиздру и до Людиново, дороги нет. Ну просто разбитое дорожное  полотно. Людиновцы говорили, что обещают каждый год провести капитальный ремонт, но постоянно переносится срок. К приезду Губернатора немного подлатали. При подъезде к Людиново увидел огромную стройку. Разравняли огромное поле под теплицу. Работают в основном иностранные граждане. Своих 4 человека.

Это офис ОЭЗ Людиново. На большое поле в тысячу гектар будет размещаться предприятия. Судя по практике, там будут работать иностранцы. Хотя сегодня Ремпутьмаш заявил о сокращении 200 работников. По городу тоже не проехать, яма на яме.

Кое где латают асфальтовой крошкой, но это до первого дождя. В городе Людиново работает молодая команда. Спрашиваю у жителей, есть ли изменения к лучшему, все отвечают, что нет.



 Более того, идет сговор. Сговор по переселению из ветхого и аварийного жилья.

Вот в этом месте, на болоте, будут строить дома. Дома трехэтажные, такой этажности сдавать проще. Они не подлежат контролю со стороны архитектурно строительного надзора. Недалеко от этого места построен такой дом. Так под гардины гвоздь забить нельзя, проваливается гвоздь. Но дешево и строит местная строительная организация.
Повстречался с лидером независимого профсоюза "Действие" с Дмитрием Кувшиновым.
"Действие", это интервью с ним: 
Сегодня в СМИ много идет нареканий на этот профсоюз. Но ситуация в здравоохранении аховая. Я сам видел падение зарплат врачебному персоналу. Ситуация в здравоохранении по всей области такая, просто остальные молчат. Сегодня пошел разговор о сокращении штатов в больницах, для выравнивания зарплаты. Хотят сократить водителей, медсестер, нянечек и подобных. Медикам надо заявлять о проблемах, только так их можно будет решить. В Людиново мне говорили, что и в образовании такая же ситуация. Просто там молчат.
На 18 июня запланирован пикет, заявку пока не подавали, посмотрят начисления за май, тогда и решат. Профсоюз "Действие", точнее, Людиновская ячейка насчитывает около 50 человек, но они стоят тысяч молчащих ФНПРовцев.
На обратном пути увидел интересную ситуацию:
Марафон «Бег мира» - Peacerun - 2014 прибыл на территорию Калужской области. Это международная факельная эстафета мира, дружбы и взаимопонимания. Участники в олимпийском стиле передают из рук в руки символ доброй воли - горящий факел. С момента создания эстафеты в 1987 году в ней приняли участие более шести миллионов человек. Факел побывал более чем в 140 странах на 6 континентах. На территории России определено 8 маршрутов («веток») эстафеты. 
5 июня марафонцев Западной «ветки» встретил город Людиново. 6 июня легкоатлетам предстоит преодолеть 90 км. В Маршруте этапа город Жиздра. А завершится он в Сухиничах. 7 июня марафон стартует на Козельск, и, преодолев сотню километров, сделает промежуточную остановку в Калуге. Откуда в девять утра 8 июня возьмет курс на Тарусу, Серпухов, а затем Москву. 19 июня в Нижнем Новгороде атлеты северной и западной веток объединятся. И продолжат движение на восток. 

Участником эстафеты может стать каждый. Для этого достаточно пронести зажженный факел хотя бы несколько метров или просто подержать в руках.

И ещё, меня поразило обилие цветов люпина в полях при дороге. Я не видел засеянных полей, только цветы-многолетники. Видно, что сельского хозяйства ни в Людиновском, ни в Жиздринском районах нет.
 

 

О ситуации в Людиново на 5 июня

4 июня профком "Действие" в Центральной районной больнице г.Людиново (Калужская область) принял решение о продолжении протестной кампании против масштабного сокращения заработных плат.

Это несмотря на прошедшую в начале недели согласительную комиссию с участием главы областного Минздрава и представителей независимого профсоюза. Напомню, что на прошлой неделе более 150 сотрудников Центральной районной больницы г. Людиново направили в органы власти коллективное обращение против масштабного сокращения заработных плат. коллективное обращение против масштабного сокращения заработных плат. 2 июня в Людиновской ЦРБ высадился целый "десант" чиновников во главе с министром здравоохранения Калужской области Еленой Разумеевой - всего порядка 20 человек. Разбившись на группы, сотрудники Минздрава принялись изучать положение дел с заработными платами по каждому профилю и категории сотрудников. К 16.00 было заявлено, что проверка уже полностью проведена, и было организовано заседание согласительной комиссии. От профсоюза "Действие" участие в заседании приняли два медика, включая председателя профкома "Действия", участкового терапевта Дмитрия Кувшинова, которому подписавшие обращение 150 сотрудников доверили представлять свои интересы в трудовом споре.

К участию в комиссию администрация привлекла также целую делегацию ФНПР-овского профсоюза, который в выдвижении требований никак не участвовал. При большом количества чиновников и сотрудников администрации ЦРБ представители профсоюза "Действие" оказались таким образом на заседании комиссии в подавляющем меньшинстве. Тем не менее, по ряду позиций удалось добиться уступок. В частности, администрация больницы взяла на себя обязательство внести поправки в проект договора о бригадной форме организации труда участковой службы, которые бы исключили "возможность двойного толкования пунктов, касающихся оплаты труда". Напомню, что ранее главврач настаивал на скандальном с точки зрения трудового законодательства пункте: "4.3. Стороны освобождаются от выполнения возложенных на них обязательств... в отношении оплаты по ОМС - при недофинансировании учреждения со стороны страховой медицинской организации или территориального фонда не по вине учреждения". То есть работодатель пытался прописать для себя возможность отказа в оплате участковым врачам выполненной работы в зависимости от своих финансовых отношений с третьими лицами. Отдельным пунктом соглашения предусмотрено создание рабочей группы по урегулированию оплаты труда с привлечением всех заинтересованных лиц (включая профсоюз "Действие"). Устно - на совещании - администрация взяла на себя обязательство сохранить надбавку 0,4 к окладу, которая почему-то не нашла отражение в майском авансовом платеже. В то же время на совещании прозвучал солидарный отказ как чиновников, так и работодателя, обеспечить равноценную компенсацию отмененных в апреле этого года выплат по строке "модернизаций", что привело к падению зарплат многих сотрудников (прежде всего, врачей - узких специалистов поликлиники) на 10-40 процентов. Министр здравоохранения Елена Разумеева не сумела урегулировать конфликт в Людиновской ЦРБ. ( ЧИТАТЬ ДАЛЬШЕСвернуть ) Чиновники оперируют общими понятиями фонда заработной платы и средней зарплаты по людиновской больнице, которые согласно их данным не упали, а даже немного выросли в 2014 году. Однако этот аргумент, если и работает в отношении целевых показателей "дорожной карты", то никак не в отношении требований Трудового кодекса РФ. В обращении сотрудников ЦРБ указывалось, что сокращение зарплат работников путем отмены ряда надбавок является грубым нарушением статей 130 и 134 Трудового кодекса РФ, предусматривающих обязанность работодателя "обеспечивать повышение уровня реального содержания заработной платы". Представители калужского Минздрава попытались обойти эти нормы, путем включения в решения согласительной комиссии пункта с хитроумной формулировкой: "В соответствии с действующим законодательством обеспечить сохранение уровня зарплаты сотрудникам ЦРБ (без учета стимулирующих выплат)". Однако по большому счету - это бессмысленный пункт, поскольку он не накладывает ни на профсоюз "Действие", ни на сотрудников, которым обрезали зарплату, обязательства отказаться от требований восстановить прежний уровень зарплаты с учетом компенсации отмененной стимулирующей добавки по строке "Модернизация", не говоря уж о компенсационной выплате за вредность. "Мы в ходе заседаний Согласительной комиссии не взяли на себя обязательств воздержаться от протестных действий, обозначенных в коллективном обращении, - комментирует ситуацию Дмитрий Кувшинов. - А уступки со стороны работодателя так незначительны, что наша кампания протеста остается в силе, включая уличные акции протеста и отказ от выполнения неоплачиваемых должным образом работ". Дмитрий Кувшинов напоминает, что статья 129 Трудового кодекса четко включает в понятие "заработной платы" и "стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты)». Следовательно, на них тоже распространятся пункт действия статей 130 и 134 ТК РФ. По словам Дмитрия, после отъезда минздравовской комиссии взаимодействие с главным врачом особого оптимизма не внушило. Сроки создания и начала рабочей группы по разрешению трудовых споров не обозначены, когда будет начата разработка обещанного положения о стимулирующих выплатах для узких специалистов и др. сотрудников поликлиники - тоже непонятно. Обещано только лишь частично компенсировать стимулирующие выплаты узким специалистам. Частично. В ближайшие дни, в соответствии с решением профкома ППО МПРЗ "Действие", в администрацию г. Людиново будет подано уведомление о проведении уличной акции. Ситуацией в Людиновской ЦРБ заинтересовался уже ряд депутатов Калужской областной думы, однако центральный совет профсоюза "Действие", учитывая неконструктивную позицию калужских областных чиновников, намерен вынести проблему нарушения трудового законодательства в регионе и на федеральный уровень. О фактическом отказе областного Минздрава обеспечить исполнение трудового законодательства в отношении значительной части трудового коллектива Людиновской ЦРБ будут проинформированы и федеральные органы власти (включая Президента РФ), которым уже отправлены коллективные обращения. Дополнительным поводом к активизации протестной кампании является дезинформация, которую распространил ряд областных СМИ - явно с подачи калужского Минздрава. Так, в газете "Весть" и на сайте iLudinovo.com ложно утверждается, что инициатива составления коллективного обращения в адрес областных и федеральных властей исходила не от самих медиков Людиновской ЦРБ, а от центрального руководства профсоюза "Действие" за пределами Калужской области.

И якобы при личной беседе с комиссией Минздрава "ни один из подписавших обращение не смог сформулировать свои требования". Вот уже странно - люди лишились до 40% своей зарплаты (данные "расчёток", подтверждающие это, я опубликовал ранее) и не могут сформулировать требование вернуть себе отобранные деньги?? Я уже писал о том, что в Людиновской ЦРБ администрация применяла стандартные приемы личного давления на сотрудников, вызывая их "на ковер" и предлагая подписать бумагу об отзыве своей подписи под коллективным обращением. Однако большая часть сотрудников давлению не поддалась и продолжает настаивать на необходимости возвращения потерянной части зарплаты. Чтобы придать убедительность своей позиции, чиновники умело манипулируют цифрами. "В результате проверки установлено, что основная заработная плата (без учета стимулирующих выплат) в январе - апреле 2014 года увеличилась в среднем в 1,5 раза по сравнению с соответствующим периодом 2013 года в связи с внесением изменений с 01.01.2014г. в действующую систему оплаты труда", - передает их позицию газета "Весть". Отлично, только почему-то в газете "Весть" оказалась недоступна информация, что оклады в больнице выросли на несколько тысяч, а стимулирующая надбавка до 10 тыс. руб. узким специалистам была в апреле отменена полностью. В результате, "основная заработная плата (без учета стимулирующих выплат)", может, и выросла, а общая зарплата, включая стимулирующие выплаты у многих сотрудников резко упала. При этом сотрудники не стали работать меньше или хуже, просто их лишили части зарплаты. Газета "Весть" приводит и средние цифры по небольшому росту зарплаты в целом по категориям работников больницы, однако эти цифры не раскрывают, что за ними кроется большой процент совмещений и переработок (до нескольких ставок на одного сотрудника). "По отдельным работникам действительно имело место снижение абсолютной заработной платы в части стимулирующих выплат, что связано с невыполнением объемов медицинской помощи за счет средств ОМС",- признает автор статьи. Однако невыполнение учреждением плановых заданий ОМС не выдает ее руководству индульгенцию на нарушение статей 130 и 134 ТК РФ в отношении конкретных сотрудников, работающих с прежней интенсивностью и качеством. То, что в областных СМИ началась информационная кампания против медиков - участников протеста, заставляет профсоюз "Действие" начать подготовку собственной общественно-информационной кампании, но уже с выходом на федеральный уровень. Если только с медиками Людиновской ЦРБ не начнется реальный диалог, а не его имитация.

Председатель первичной организации МПРЗ "Действие" Дмитрий Кувшинов.

Закон о народных дружинах

проект
З А К О Н                             
КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ

 

О регулировании отдельных правоотношений, связанных
с участием граждан в охране общественного порядка